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外国人人材紹介と在日外国人を雇用する企業様へのサポート

私たちは、外国人の採用を検討されている企業様に対して優秀な外国人材を紹介、及び在留資格「特定技能」を含んだ外国人や受入企業様への生活サポートや行政手続きのお手伝いを提案します。

外国人留学生受け入れ経験(200人以上)を企業様向けに

当社はこれまで、インド、スリランカ、ミャンマー、ネパール、シリア、ガーナなど、主に政府の事業による様々な国籍の留学生を受け入れてきました。現地での留学生の募集・選考から、日本にいる留学生たちの生活のお手伝いまでさせていただいております。

一方で日本国内は空前の人手不足となっています。とくにIT業界、介護業界、建設業界といった一部の業界については有効求人倍率が常に3倍を超えており、慢性的で深刻な求人難が続いております。
私たちはこれまで留学生受入業務をとおして得られた海外人材(高度人材)とのネットワークを活用し、優秀な外国人材を日本の企業様に紹介・斡旋するだけでなく、日本の生活に必ずしも慣れていない就労者や、外国人雇用に慣れていない企業様のために、採用活動から就労後までの支援全般(就業者の来日前と来日後の日本語研修や日本の商習慣や交通ルールに関する研修の実施等)もお手伝いさせていただきます。

職業紹介については、当社の強みである技術系企業を主に紹介させていただき、飲食・ホテル・介護など幅広く支援させていただきます。

高度人材や特定技能に対応

2019年4月には新たな外国人の在留資格として「特定技能」が新設され、それらの外国人の生活支援や入国管理局に対する書類作成を行う「登録支援機関」の制度が開始されました。当社はいち早くこの登録支援機関に認定されたことから、外国人の技能実習生から「特定技能」資格への変更手続きや、特定技能試験合格者に対する査証取得手続き、そして生活支援を手掛けることが可能です。
外国人に対する生活支援とは、主に

  1. 来日前の事前ガイダンスの提供
  2. 出入国する際の空港送迎
  3. アパートの確保に係る支援・生活に必要な契約に係る支援
  4. 生活オリエンテーションの実施
  5. 日本語学習についての情報提供(必要に応じ学習機会も提供)
  6. 相談または苦情への対応
  7. 重篤な病気やケガの場合の病院への付き添い
  8. 日本人との交流促進に関わる支援
  9. 転職支援(外国人に非がない場合で前職を解雇された場合)
  10. 定期的な面談の実施
  11. 入国管理局への書類提出、連絡

です。当社は、外国人就労者に対して、文化の違いによるカルチャーショックを緩和し、円滑に日本での生活になじめるようきめ細かいサポートをいたします。

ITや生産管理技術のブラッシュアップに対応

当社には、通常は途上国でカイゼンやソフトウエア開発・ネットワーク等セキュリティに関する技術指導実績のある専門家が多数在席しています。彼らは、技術士や中小企業診断士などの資格を保有し、英語での指導が可能です。就業前後でのビジネススキルをブラッシュアップできるようサポートいたします。

多言語に対応

当社の外国人へのサポート言語は多岐にわたり、英語・ミャンマー語・ベトナム語・アラビア語・スペイン語・ポルトガル語での支援が可能です。